به گزارش خبرگزاری تسنیم از مشهد مقدس, حجتالاسلام علی اصغر لطفی ظهر امروز در بازدید از معاونت اقتصادی شهرداری مشهد اظهار کرد: کارگروه درون شورای شهر پیگیر تحقق امر به معروف و نهی از منکر در کمیسیونهای تخصصی و کمیته نظارتی مناطق مشهد است.
وی افزود:کارگروه بیرونی شورای شهر با تعامل با تمام مجموعههایی که در سطح مشهد در امر به معروف فعال هستند و فعالیتهایی همچون ستاد اجرا، بسیج دانشجویی، بسیج طلاب، مطالبات مردمی، قرآن و عترت از نگاه مردم، شهرداری و شورای شهر را رصد میکند.
لطفی تصریح کرد: این گروهها مسائلی را که شهروندان به صورت دغدغه به آنها منتقل کردهاند را با کارگروه شورای شهر در میان گذاشته تا این مسائل توسط کارگروه امر به معروف شورا پیگیری شود.
رئیس کمیسیون امور اقتصادی شورای اسلامی شهر مشهد تاکید کرد: تاکنون به 80 درصد موضوعات مطرح شده در کارگروه امر به معروف شورای شهر رسیدگی شده با این حال در برخی مواقع یک درصد از این مسایل به دلیل اهمیت زیاد باید به خدمت شهردار و معاونت و کمیسیونها برسد و برای یک یا دو درصد نیز مجبوریم در شورا طرح بدهیم.
وی تصریح کرد: همه ما معتقد هستیم که اگر هسته امر به معروف و نهی از منکر بتواند با تمام توان خود به فعالیت بپردازد منکر در حوزه شهرداری احساس ناامنی میکند و کسی به خودش اجازه نمیدهد وارد گناه شود، این هسته نیز میتواند پس از اجرا مانند یک الگو در نظر دیگر مسئولین نظام قرار گیرد.
لطفی تاکید کرد: باید در ارتباط با نوع برخورد کارکنان مجموعه شهرداری مشهد با ارباب رجوع نیز نهایت دقت به عمل آید و حفظ احترام و تکریم شهروندان مراجعه کننده از سوی کارکنان بخشهای مختلف شهرداری در اولویت برنامههای معاونتها و مدیریتهای این مجموعه قرار گیرد.
سید ابراهیم رئیسیون, معاون اقتصادی شهردار مشهد نیز در این دیدار با بیان اینکه تشکیل کارگروه امر به معروف توسط شورای شهر اقدامی بهجا در راستای تحقق یک فرضیه دینی واجب است، گفت: اثرات ناشی از این امر پسندیده و ارزشمند در روند خدمترسانی کارکنان در مجموعه شهرداری هم در تسهیل و هم در تسریع خدماترسانی و سلامت کار تاثیر بهسزایی دارد.
رئیسیون افزود: شهرداری نهادی است که وظایف متعدد برعهده داشته و به لحاظ فراوانی خدمات یکی از بزرگترین دستگاههای خدماترسانی محسوب میشود که در حال حاضر بیش از 300 خدمت را در مجموع شهر ارائه میدهد.
وی تاکید کرد: با این حال افزایش سطح خدمات دهی سبب میشود تا یک مجموعه با آسیبپذیری بیشتری مواجهه باشد، از این رو رفع این آسیبپذیری نیازمند ارتقای سطح کیفی و کمی نظارت است.
رئیسیون با بیان اینکه برخی از مسایل و مشکلاتی که در شهرداریها اتفاق میافتد ناشی از فقدان آموزش است، تصریح کرد: در معاونت اقتصادی شهرداری آموزش مداوم کارکنان در دستور کار قرار گرفته است.
رئیس سازمان سرمایهگذاری و مشارکتهای شهرداری مشهد گفت: یکی دیگر از اقدامات سازمانها این است که باید نیروی انسانی خود را با آموزش ارتقا داده و از هر کدام از آنها یک سرمایه بسازد و اگر به نیروی انسانی در بعد آموزش رسیدگی کنیم آنها نیز ارتقا یافته و ارزشمند شده و برای سازمان سرمایه محسوب میشوند.
انتهای پیام/ ق