ابراهیم یخکشی در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در ساری، اظهار کرد: برای پایدارسازی ظرفیتها در حوزه آبی ایجاد فضای رقابتی اهمیت دارد و با توجه به بهبود فضای کسب و کار استفاده از فرصت ها باید دنبال شود.
وی با اشاره به وجود نیروی انسانی متخصص در حوزه آب منطقهای، افزود: انجام کار با مسئولیت و اجرای طرح با هزینه کمتر باید از اولویت های انجام کار در شرکت های پیمانکاری باشد.
یخکشی با بیان اینکه برون سپاری و انجام کارهای اجرایی در شرکت های خصوصی به عنوان یک ظرفیت توانمند برای پیشبرد کار در آب منطقهای دنبال می شود، تصریح کرد: کمک به شرکت هایی که تازه شکل گرفته امری ضروری بوده و باید شرکت های خصوصی نیز به دنبال افزایش رتبه خود باشند.
وی خاطر نشان کرد: توسعه مناسبی در ایجاد ظرفیت های مناسب در برخی شاخص های آب منطقهای در مازندران نداشتیم و پایدارسازی و بقای ظرفیتها و توسعه تشکلهای قوی در بخش دولتی دنبال میشود.
مدیرعامل آب منطقهای مازندران با بیان اینکه 60 درصد تحصیلکردگان مازنی در استان های همجوار مشغول تحصیل بوده و مازندران در نیروی انسانی ظرفیت مناسبی دارد، گفت: زمینه مناسبی برای اشتغالزایی در حوزه آب منطقه ای در مازندران مهیا است.
وی با تاکید برترویج ارائه خدمات در داخل و خارج استان با فعال کردن نیروهای کاری بیان کرد: برای تحقق این مهم باید همه دستگاههای اجرایی استان فعال شوند.
یخکشی با بیان اینکه هم اکنون باید به توسعه کیفی در حوزه آب منطقه ای توجه کنیم، اعتماد سازی را از مهم ترین مولفه های کاری در اجرای دقیق فعالیت ها دانست.
وی، واگذاری کار به شرکتها را ضروری دانست و با بیان اینکه دخالت بخش دولتی برای انجام کار بالا است افزود: با ایجاد اعتماد در زمینه مشاوره و پیمانکاری باید دخالت ها کم شود.
انتهای پیام/ج