به گزارش خبرگزاری تسنیم از رشت، جمیل حقپرست ظهر امروز در مراسم تجلیل از بازنشستگان نمونه تامین اجتماعی گیلان، اظهار کرد: بازنشستگان سرمایههای اجتماعی و گنجینه های ماندگاری هستند که تلاش خستگی ناپذیر آنها در سالیان خدمت صادقانه در اذعان جامعه باقی میماند.
وی با اشاره به اینکه 25 ذی الحجه مصادف با روز خانواده و تکریم بازنشستگان است، افزود: پیامبر اسلام (س) میفرماید که "پیران جامعه انبیا امت هستند" و جایگاه و عظمت بازنشستگان با این جمله بر همگان آشکار میشود.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان حضور بازنشستگان در چرخه اقتصادی کشور در سالهای متمادی را مورد تاکید قرار داد و گفت: اگر شما در هر کدام از این چرخههای اقتصادی،تولیدی،خدماتی, اداری و کارگری وظایف خود را به درستی انجام نمیدادید کشور به سمت توسعه حرکت نمیکرد.
حقپرست با تاکید بر اینکه مسئولان باید برنامهریزی برای تکریم واقعی از جامعه بزرگ بازنشستگان را در دستور کار خود داشته باشند، خاطرنشان کرد: اگر بازنشستگان امروز خدمات خوبی دریافت نکنند پریشانی خاطر در نیروهای مولد و جوان جامعه به دلیل نگرانی از آینده به وجود میآید.
وی امنیت امروز جامعه را مرهون جامعه بازنشستگان دانست و گفت: در حدود 92 هزار مستمری بگیر در سطح استان گیلان وجود دارد.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان با بیان اینکه با انتصاب افراد تحت تکلف بازنشستگان این جمعیت به بیش 200 هزار نفر میرسد که از تامین اجتماعی گیلان خدمات دریافت میکنند، تصریح کرد: جمعیت بیمه شدگان تامین اجتماعی در گیلان به مرز 360 هزار نفر رسیده و تامین اجتماعی بیش از 45 درصد از جمعیت استان را تحت پوشش خدمات بیمهای خود دارد.
حقپرست با بیان اینکه ماهیانه در حدود 85 میلیارد تومان پرداخت مستمری تامین اجتماعی گیلان است، گفت: در شش ماهه نخست امسال در حدود پنج هزار و 120 میلیارد ریال مستمری در گیلان پرداخت شده است.
وی با بیان اینکه تامین چنین مبلغی بدون استفاده از بودجه عمومی دولت کار بسیار سختی است، افزود:شاید در خروجی کار رضایت لازم وجود نداشته باشد ولی این نهایت بضاعت و توان مجموعه همکاران در تامین اجتماعی است.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان خاطرنشان کرد: گیلان در شاخص نسبت پشتیبانی نسبت کمتر از چهار به یک را دارد و در سطح کشور این نسبت 6.7 به یک است.
حقپرست با تاکید بر اینکه گیلان به دلایل مختلف حد پایین شاخص پشتیبانی را به خود اخنصاص داده است، گفت: شاید یک دلیل آب و هوای گیلان باشد که افراد مولد جامعه در استانهای دیگر دوران بازنشستگی خود را در گیلان سپری میکنند.
وی پایین بودن زمینه اشتغال استان را دلیل دیگر این امر عنوان کرد و افزود: نرخ بیکاری استان موید این مطلب است.
مدیرکل تامین اجتماعی گیلان با بیان اینکه تصویب قوانین در سال گذشته جمعیت مستمری بگیر استان را با حدود 110 درصد رشد مواجه کرد، خاطرنشان کرد:تصویب قوانینی که بازنشستگی پیش از موعد را دارد سازمان را در انجام وظایف خود دچار مشکل میکند، امید به زندگی که در جامعه افزایش مییابد باید همانند سایر جوامع سن بازنشستگی را افزایش داد.
انتهای پیام/ آ