به گزارش خبرگزاری تسنیم از ارومیه، تقی کهوریان ظهر امروز در مراسم تودیع و معارفه مدیرکل اقتصادی و دارایی آذربایجانغربی اظهار داشت: شرایط امروز جامعه میطلبد افرادی به مسئولیتهای مدیریتی برگزیده شوند که تخصص و تحصیلات مربوطه در حوزه کاری داشته باشند.
وی تعهد اخلاقی، تعهد سیاسی و تعهد سازمانی را از دیگر خصوصیتهای مهم یک مدیر موفق عنوان کرد و افزود: تعهد سیاسی بدین معنا که وفادار به آرمانهای نظام و پیگری اهداف و سیاستهای دولت باشد که این موضوع سبب دوری مدیران از حاشیهها میشود.
معاون برنامهریزی استاندار آذربایجانغربی در تشریح تعهد اخلاقی بیان کرد: مدیر موفق باید پیشقراول نسبت به دیگر همکاران خود باشد و از تندخویی پرهیز کرده واستقامت و صبر را پیشه قرار دهد و نیز از نظرهای کارشناسی دیگر همکاران خود استفاده کند.
کهوریان اولویتبندی اهداف را در توفیقات یک مدیر موثر خواند و گفت: یک مدیر موفق باید برای نیل به اهداف خود جدیدت در عمل داشته باشد.
وی با بیان اینکه با گذشت یک سال از دولت یازدهم انتظاری برای رفع همه مشکلات نیست تصریح کرد: بر اساس هدفگذاریهای انجام شده مقرر است در سال 94 به 4 درصد رشد اقتصادی دست یابیم و برای رسیدن به این هدف نیازمند 158 هزار دلار سرمایهگذاری هستیم.
معاون برنامهریزی استاندار آذربایجانغربی، سرمایهگذاری را اولویت نخست در کشور خواند و گفت: برای حفظ اشتغال موجود کشور نرخ سرمایهگذاری به طور متوسط باید 12 درصد باشد.
وی جمع جبری اشتغال در 10 سال اخیر را برابر با صفر خواند و اظهار داشت: فراوانی اشتغال موجود در بخش کمسوادهاست و اشتغال تحصیلکردگان مگر با افزایش سرمایهگذاری محقق نمیشود.
انتهای پیام/ ی