ماموستا قادر سهرابی در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در ارومیه اظهار کرد: اگر قرار است مدیران در دولت یازدهم تغییر یابند لازم است از مدیرانی خبره و نخبه نسبت به مدیران گذشته استفاده شود.
وی عملکرد مدیریتی دستگاههای فرهنگی آذربایجان غربی را ضعیف عنوان کرد و گفت: تغییر مدیریت این دستگاهها نیازمند بازنگری است چرا که نتایج مطلوبی در حوزه فرهنگ به دست نیامده است.
امام جمعه مهاباد تصریح کرد: در تغییر مدیران استفاده از افراد لایق و توانمند شرط است و اگر این اتفاق نیافتد این تعویض مدیریت در واقع یک جابهجایی تلقی میشود در حالی که هدف اصلی از تغییر مدیران استفاده و جایگزین کردن افرادی توانمندتر از مدیران گذشته است.
مدیران محلی رسانه ملی مقابل ماهواره ها بایستند
ماموستا سهرابی اضافه کرد: نقش رسانه ملی در بخش فرهنگسازی وظیفهای خطیر است و بایستی افرادی جدی و با قابلیت بیشتر در این بخش بکار گرفته شوند.
وی بیان کرد: با توجه به اینکه آذربایجانغربی در همسایگی با چندین کشور قرار دارد و با در نظر گرفتن شبکههای ماهوارهای متعدد، بنا به فرمایش مقام معظم رهبری شهرهای مرزی این استان در معرض شبیخون فرهنگی قرار گرفتهاند و نقش رسانه ملی در این راستا پر رنگتر از آنچه که هست باید باشد.
صدا و سیمای مهاباد کارآمد نیست
ماموستا سهرابی گفت: صدا و سیمای مهاباد با بکارگیری بیش از 350 نفر و با صرف هزینه هنگفت در فاصله یک کیلومتری فاقد تصویر مناسب است و این مطلب واضح است که با این وضعیت مردم و به ویژه قشر جوان به سمت شبکههای ماهوارهای و برنامههای ضد فرهنگی این شبکهها گرایش خواهند یافت.
امام جمعه مهاباد اظهار کرد: با روی کار آمدن دولت یازدهم نیازمند است که در حوزه فرهنگ بازنگری دقیقی صورت گیرد تا از برخی مشکلات و کاستیهای سطحی گذر کرده و در مسیر تزریق فرهنگ اصیل اسلامی به قشر تاثیر پذیر جامعه قرار گیریم.
انتهای پیام/ ق