به گزارش خبرگزاری تسنیم از قزوین حمید نیرومند در این نشست که در سالن اجتماعات سازمان مذکور برگزار شد اظهار کرد: مدیران مجموعههای فرهنگی لازم است به حساسیت کار خود واقف باشند و با توجه به اهمیت فعالیت خود در جامعه، وظایف محوله را با دقت فراوان و حساسیت بسیار زیادی انجام دهند.
وی ادامه داد: در قزوین بیش از سایر شهرهای کشور، مردم از برنامههای مراکز فرهنگی استقبال میکنند، زیرا به حوزه فرهنگ و ارتقاء سطح کیفی برنامههای آن برای داشتن زندگی کیفی واقف هستند.
وی از مسئولین فرهنگسراها و خانه های فرهنگ خواست نماد احترام به قانون باشند و اخلاق، رفتار و کردار خود را با قانون هماهنگ کنند تا الگویی برای کارکنان، مدرسان و مراجعان مراکز فرهنگی باشند.
مدیر مراکز آموزشی سازمان فرهنگی در ادامه تدوین سرفصلهای آموزشی در 21 کارگروه تخصصی را نشان اهمیت سازمان فرهنگی به کیفی سازی امر آموزش دانست و از مسئولان مراکز خواست با حساسیت بیشتری نسبت به جذب مدرسانی که علاوه بر دانش و مهارت، شخصیت بسیار مثبت و اخلاق پسندیده ای دارند، اهتمام ورزند.
وی سیاست سازمان فرهنگی را در پرورش پیمانکاران، بهره مندی از توان علاقه مندانی دانست که خود در آینده می توانند مراکز بزرگتری را اداره کنند.
نیرومند از پیمانکاران مراکز خواست تا نهایت همکاری را با ناظران سازمان داشته باشند و به آئین نامهها و دستورالعمل ها احترام بگذارند.
در این نشست مسئولان خانههای فرهنگ نواب، محمدیه، شهید بابایی، کتابخانه اندیشه و جمعی از کارشناسان ستاد سازمان حضور داشتند و در پایان این جلسه، مقرر شد تا در نشست بعدی موضوع تشکیل کارگروههای مشاوره، خانواده، کودک و نوجوان، بهداشت و سلامت و پیشگیری از آسیبهای اجتماعی مورد بررسی قرار بگیرد.
انتهای پیام/ ب