علی ابرازه در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در اراک، با اشاره به جذب و بکارگیری نیروی پرستار در دوماه آینده از محل اعتبارات پیشبینی شده به صورت شرکتی اظهار کرد: یکی از دغدغههای اصلی نظام بهداشتی کشور برطرف کردن مشکلات مربوط به حوزه پرستاری در سطح کشور است.
وی افزود: یکی از رویکردهای در نظر گرفته شده در طرح تحول سلامت توجه به تامین نیروی پرستاری در سطح کشور است که در این راستا نیز تعداد 86 نفر سهم دانشگاه علوم پزشکی اراک است.
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی اراک تصریح کرد: انتظار میرود که با جذب این تعداد از نیروها در حوزه پرستاری بتوان مشکلات مربوط به این حوزه را جبران کرد.
ابرازه با اشاره به نحوه جذب این افراد گفت: از این میزان نزدیک به 40 نفر آنها جذب و از طریق آزمون تبدیل وضعیتی که انجام شده از طرحی به شرکتی تبدیل و مشغول به کارشدند.
وی افزود: 46 نفر باقیمانده از این تعداد نیز در جریان پیگیری و مراحل امور اداری به سر میبرند که تا مدت یماه آینده نیز وضعیت نهایی آنها مشخص و مشغول به کارمیشوند.
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی اراک تصریح کرد: یکی از رویکردهای اصلی در وزارت بهداشت برداشتن گامهای موثر و مفید در راستای برطرف کردن مشکلات مربوط به جامعه سلامت درتمامی نقاط کشور است.
ابرازه با اشاره به شغل پرستاری گفت: پرستاری یکی از مشاغل پرزحمت بوده و نیروهای جذب شده در این شغل در وهله نخست باید از میزان دلسوزی بیشتری نسبت به بیماران برخوردار باشند.
انتهای پیام/ ج