به گزارش خبرنگار اجتماعی خبرگزاری تسنیم، محمد بیرانوند در برنامه تلویزیونی پرسشگر با موضوع چالشهای نیروی انسانی در آموزشوپرورش با بیان اینکه محور توسعه در نیروی انسانی و محور آموزش معلم است، اظهار کرد: تعداد دانشآموزان در سال جاری چقدر است و باید به چه شاخصی برسیم ؟ تعداد معلمان چه تعداد و شیوه تامین نیرو چگونه است؟ البته استاندارد و میانگین نیروی انسانی به دانشآموز در دوره فنی و حرفهای 12 و در دوره نظری 14 است.
عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی با اشاره به اختلافات و تناقضات آماری وزارت آموزشو پرورش و سازمان امور استخدامی درباره تعداد بازنشستگان آموزشو پرورش در سالهای آینده گفت: اینکه هنوز اختلاف آماری بر سر بازنشسته شدن نیروهای شاغل داریم یک مصیبت است. سه راه برای محاسبه وجود دارد که مبنا قرار دادن سال استخدام، لیست اسمی شاغلان و استعلام از صندوق بازنشستگی است.
بیرانوند افزود: روند رشد جمعیت دانشآموزی یک روند سینوسی است از آن سو تعدادی معلم در آستانه بازنشستگی قصد دارند ادامه خدمت دهند که تنظیم کننده سیستم سینوسی رشد جمعیت دانشآموزی است. آنها که توانایی یا نیاز دارند استمرار خدمت میدهند و ما باید مشوق بگذاریم تا معلمان ادامه خدمت دهند.
عضو کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه امسال 135 هزار نیرو کمبود داریم، گفت: 24 هزار مجوز جذب از دانشگاه فرهنگیان و 17 هزار مجوز از طریق ماده 28 اساسنامه دانشگاه فرهنگیان داده شده و مابقی کمبودها باید از طریق حق التدریس و روشهای دیگر تامین شوند.البته ورودیهای دانشگاه فرهنگیان چهارسال دیگر وارد سیستم میشوند همچنین باید روی کیفیتبخشی کار شود و وجود کلاسهای بالای40 نفره و پرتراکم را قبول داریم.
بیرانوند در پایان اعلام کرد: بعد از کشو قوسهای فراوان در کمیسیون آموزش مصوبهای برای تعیین تکلیف حق التدریسیها و نهضتیها داشتیم. در واقع این افراد دو دسته شدند، تعدادی حق التدریسها بودند که حدود 40 هزار نفرند و دسته دوم نهضتیها هستند و قرار است تا پایان برنامه ششم دولت آنها را استخدام کند.
انتهای پیام/