به گزارش خبرگزاری تسنیم از بوشهر، فریبا نظریپورکیایی صبح امروز در نشست با مدیران کل دفاتر امور بانوان و خانواده استانداریهای سراسر کشور در بوشهر با بیان اینکه بانوان در جامعه نقش مهم و تاثیرگذاری دارند اظهار داشت: برای استفاده از بانوان توانمند و شایسته در پستهای مدیریتی در راستای تاکید رئیس جمهور بر تحقق سهم 30 درصدی زنان از پستهای مدیریتی اکنون این مهم روند روبه رشدی دارد.
وی، از ارتقاء کمی و کیفی توانمندی بانوان در تحقق 30 درصدی انتصاب مدیران خبر داد و بیان کرد:انتصاب مدیران بانو در ادارات تابع وزارت کشور افزایش قابل توجهی یافته که این وضعیت در استانداریها مطلوب و روبه رشد است.
مشاور امور بانوان و خانواده وزارت کشور با بیان اینکه انتصاب مدیران بانو در استان بوشهر افزایش یافته است تصریح کرد: استاندار بوشهر قول داده است که با توجه به توانمندی بانوان این استان انتصاب مدیران بانو افزایش یابد.
نظریپورکیایی با تاکید بر تعامل سازنده با سایر نهادها و سازمانها افزود: استفاده از تجارب بانوان در زمینه همکاری و تعامل با سایر نهادها و سازمانها در تحقق مطالبات بانوان اثرگذار است.
وی با تاکید بر نقش بانوان توانمند در توسعه و پیشرفت بیان کرد: وزارت کشور در عرصه استانداریها، فرماندارها، بخشداریها و دهیاریها بیش از هر وزارتخانه دیگر در انتصاب زنان در پستهای مدیریتی پیشتاز بوده است.
مشاور امور بانوان و خانواده وزارت کشور با بیان اینکه زنان شایسته و توانمند باید در این عرصه به درستی نقش آفرینی کنند خاطر نشان کرد: نظام مدیریتی به مدیران خلاق، کوشا و پاکدست نیاز دارد که در این عرصه بانوان توانمند باید نقش آفرینی کنند.
انتهای پیام/ن