به گزارش خبرنگار پارلمانی خبرگزاری تسنیم، مهرداد گودرزوند چگینی در جلسه علنی امروز چهارشنبه (15 بهمن) در نطق میان دستور خود گفت: تاریخ 41 ساله انقلاب اسلامی نشان داد علیرغم فشار بر مردم مظلوم ایران اسلامی و سختی های معیشتی مردم، با مقاومت مثال زدنی ملت بزرگ ایران اسلامی فشار حداکثری ترامپی، تحریم های مظلومانه و حقه بازی های اوبامایی دیگر نمی تواند ایران را مجبور به کشاندن به پای میز مذاکره نمایند؛ تنها راه امریکا، فرمایش مقام معظم رهبری است که آن برداشتن تحریم های بانکی و رفع تحریم های دارویی و معیشتی مردم است که لازم است دولت این موارد را مدنظر قرار داده و دستاوردهای انقلاب اسلامی در حوزه دفاعی وهسته ای را در هر شرایطی پاس بدارد تا کشور از هر تعرضی مصون بماند.
وی با اشاره به عدم تصویب لایحه بودجه سال 1400 در مجلس افزود: انتظار است دولت در کوتاه ترین زمان ممکن لایحه بودجه 1400 را با لحاظ کردن نقطه نظرات تکمیلی مجلس به مجلس ارائه کند تا در زمان باقی مانده، مجلس بتواند بودجه را تصویب کند تا مشکلات برای کشور در سال آینده ایجاد نشود.
نماینده مردم رودبار در مجلس در بخش دیگری از نطق خود با اشاره به مشکلات حوزهانتخابیه خود در بخشهای مختلف از وزرای راه، نیرو، کشور، نفت کشاورزی خواست تا به آنها رسیدگی کنند.
** با تغییر رئیس بورس هیچ اتفاقی نمیافتد
مسلم صالحی عضو کمیسیون اقتصادی مجلس شورای اسلامی نیز در جلسه علنی در نطق میان دستور خطاب به نمایندگان، گفت: شما همیشه مدافع قشر فرهنگیان بودید اما در این بین، نیروهای فراموش شدهای به نام نیروهای خدماتی در بدنه آموزش و پرورش وجود دارد که هیچ وقت حرفی از آنها زده نشده است.
وی افزود: این نیروها سالها است منتظر تبدیل وضعیتشان در آموزش و پرورش هستند اما در مورد بحث اعمال مدرک تحصیلی، حقوق و مزایا و حتی حق سرایداری آنها نه در مجلس و نه در دولت هیچ تصمیمی گرفته نشده است.
عضو کمیسیون اقتصادی مجلس ادامه داد: اگر به تبدیل وضعیت و اعمال مدرک تحصیلی آنها توجه نمیشود حداقل در مورد افزایش حقوقشان باید ورود کرد زیرا با 2 میلیون و 500 هزار تومان حقوق هیچ گرهای از مشکلات آنها باز نمیشود.
نماینده مردم اقلید در مجلس در بخش دیگری از نطق خود خطاب به حاجی میرزاییبه وزیر آموزش و پرورش، گفت: سیاستزدگی در بدنه دانشگاه فرهنگیان بیداد میکند؛ شما تمامی اختیارات را از دانشگاههای فرهنگیان در سطح استان گرفتید و منوط به شورایی در مرکز و تهران کردید و در آن شورا به ویژه در شورای انتخابات شما که 5 نفر هستند تنها یک نفر تعیینکننده است، شفافسازی کنید که نقش آقایان زرفشان و امامی به عنوان مشاور شما در عزل و نصبها چیست؟
صالحی اضافه کرد:چگونه می شود در یک کمیته انتصابات 4 نفر با یک تغییر موافق باشند اما به دلیل وجود و رای مخالف آقای زرفشان همه تصمیمهای شورا و حتی ابلاغهای ارائه شده در سطح کشور زیر سوال برود؛ اگر دلتان به حال یک شهرستان و استان نمی سوزد به عنوان وزیر دلتان به حال وزارتخانه خودتان بسوزد.
عضو کمیسیون اقتصادی مجلس یادآور شد: در مورد پذیرفتهشدگان آزمون ماده 28؛ نیروها آبان ماه سال گذشته آزمون دادند و باید استخدام میشدند زیرا تمامی مراحل گزینششان طی شده اما متاسفانه می گویید که به دلیل نبود ظرفیت در دانشگاه فرهنگیان این افراد حق ورود ندارند در این رابطه میطلبد وزیر این موضوع را بررسی و پیگیری کند.
عضو کمیسیون اقتصادی مجلس شورای اسلامی در تذکری به وزیر امور اقتصاد و داریی، گفت: آقای دژپسند با تغییر رئیس بورس هیچ اتفاقی نمیافتد بلکه با تغییر در سیاستها، رویهها و روش ها میتوان بازار بورس را نجات داد؛ بماند که شما چه کسی را با چه ویژگیهایی رئیس سازمان بورس و اوراق بهادار کردید؛ به دلیل برخی سیاستهای غلط امروز سرمایههای مردم برباد رفته؛ نمایندگان تذکر دادند و رئیس مجلس و کمیسیون تخصصی ورود کردند؛ بگویید که به دنبال این تذکرات چه اقدامات مثبتی برای بازار سرمایه انجام دادید؟
وی در ادامه نطق خود خطاب به وزیر نیرو، ادامه داد: علت الزام کردن کشاورزان به خرید کنتورهای هوشمند آن هم از 4 یا 5شرکت در سطح کشور چیست؟ آیا احساس نمیکنید رانتی در پشت این موضوع وجود داشته باشد؛ چه دلیلی دارد که یک کشاورز برای تمدید پروانه بهرهبرداری باید دو تا سه بار کنتور هوشمند از یک شرکت خاص بخرد و هر مرتبه 10 تا 15 میلیون تومان هزینه کند؟ میطلبد به این موضوع ورود کنید تا حیثیت و آبروی وزارت نیرو خدشهدار نشود.
نماینده مردم اقلید در مجلس یازدهم به رئیس سازمان امور استخدامی تذکر داد و گفت: یک بار که شده برای همیشه وضعیت نیروهای شرکتی را تعیین تکلیف کنید؛ اگر قانون اجازه میدهد نیروی شرکتی بکارگیری شود اگر اجازه نمیدهد چرا موردی اقدام میکنیم؟ مزایا و معایب بکارگیری نیروهای شرکتی را بیان کنید.
صالحی افزود: آیا بکارگیری نیروهای شرکتی صرفهجویی مالی را برای دولت به همراه داشته است؟ پولی را در قبال حقوق و مزایا به شرکتی میدهید و شرکت مبلغ عمده آن را برمیدارد و مبلغ ناچیزی را به نیروهای شرکتی میدهد؛ میطلبد این موضوع را بررسی کنید و اجازه ندهید حق و حقوق نیروهای شرکتی تضییع شود.
انتهای پیام/