بهگزارش خبرگزاری تسنیم از اراک ، حسن میرزاخانی ظهر امروز در همایش تکریم کارفرمایان نمونه استان مرکزی با اشاره به اهمیت رسیدگی به مطالبات اظهار داشت: دستگاههای اجرایی و ادارات استان نسبت به پاسخگویی موثر به مطالبات مردم و همین طور کارفرمایان اهتمام بورزند زیرا این پاسخگویی موثر در دستور کار استانداری مرکزی قرار گرفته است.
وی افزود: این امر مهم که چندین سال مورد غفلت واقع شده بود اکنون به عنوان یک اولویت مهم در حلقه مدیریت اجرایی استان برجستهسازی شده است.
سرپرست معاونت اقتصادی استانداری مرکزی تصریح کرد: پارو زدن قایق دستگاههای اجرایی استان وظیفه استاندار نیست بلکه استاندار مرکزی سکاندار است و نقش هماهنگکننده و هدایتگر را برعهده دارد.
میرزاخانی بیان کرد: حلقه اتصال کارگران و کارفرمایان سازمان تامین اجتماعی است، بنابراین تسهیلگری در راستای انجام وظیفه کارفرمایان که همان خلق ثروت است را این سازمان برعهده دارد.
وی ادامه داد: در 3 سال گذشته اهم مشکلاتی که در کارگروه تسهیل استان مرکزی بررسی میشد مسائل مربوط به تامین اجتماعی و امور مالیاتی واحدهای تولیدی بود، خوشبختانه با تلاشهایی که شده این مشکلات درحال برطرف شدن و نزدیک شدن به صفر هستند.
سرپرست معاونت اقتصادی استانداری مرکزی عنوان کرد: توزیع مسئولیت روندی است که در بین برخی از مدیران دستگاههای اجرایی استان برای فرار از نگرانی باب شده است که استانداری مرکزی در این دوره جلوگیری از این موضوع را در دستور کار قرار داده است.
میرزاخانی افزود: در حلقه مدیریتی جدید استان، استانداری دیگر اجازه گسیل ارباب رجوع و روانه شدن آنها به سمت سایر بخشها را در صورتی که یک مدیر ناتوان است و ضعف دارد نمیدهد.
وی تصریح کرد: در 22 روز گذشته شانزده واحد تولیدی مورد بازدید قرار گرفته است که به دنبال این بازدیدها مشکلات و مسائل واحدها با دستگاههای اجرایی که اغلب آنها داخلی بوده کاهش یافته است.
کارفرمایان شرکای مهم تامین اجتماعی هستند
علیرضا حسینی، مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی هم در این نشست گفت: 23 درصد درآمد تامین اجتماعی از محل حق بیمه کارفرمایان تامین میشود، بنابراین کارفرمایان از شرکای مهم تامین اجتماعی هستند.
وی بیان کرد: تمامی خدمات تامین اجتماعی به دنبال اقدامات انجام شده اکنون بهصورت الکترونیک به کارفرمایان ارائه میشود و دیگر نیاز به مراجعه حضوری نیست.
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی ادامه داد: از جمله مشکلات کارفرمایان تعدد بخشنامههای تامین اجتماعی است، دو هزار بخشنامه در سازمان تامین اجتماعی وجود داشت که ظرف یک سال گذشته تعداد این بخشنامهها به 36 عدد رسیده است.
حسینی عنوان کرد: مهرماه سال گذشته کارفرمایان استان مرکزی کاهش یافته، در 7 ماهه امسال درآمد اداره کل تامین اجتماعی استان مرکزی حدود دو هزار میلیارد تومان است که در این مدت این اداره کل 3 هزار و 240 میلیارد تومان غرامت پرداخت کرده است.
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی تصریح کرد: با توجه به کمبود نیروی کار در برخی از شهرستانهای استان پیشنهاد شد تا افراد مقرریبگیر بیمه بیکاری به شرکتهای نیازمند نیرو در این شهرستانها معرفی شوند.
حسینی بیان کرد: در استان مرکزی 22 هزار و 800 کارفرما داریم که هفده هزار کارگاه معادل 75 درصد کارگاههای تولیدی استان به کارگاههای یک تا 5 نفره اختصاص دارد.
وی ادامه داد: 4 هزار و 500 محیط کسب و کار معادل بیست درصد کارگاههای تولیدی استان مرکزی مربوط به واحدهای 6 تا 50 نفره، 790 واحد معادل 5 درصد این آمار مربوط به کارگاههای ببیش از 50 نفر است.
مدیرکل تامین اجتماعی استان مرکزی عنوان کرد: به منظور تکریم کارفرمایان نمونه، 48 کارفرمای نمونه به کمیته ارزیابی معرفی شدند و 7 نفر در سطوح مختلف بهعنوان کارفرمای نمونه انتخاب شدند و یک نفر هم برای حضور در جشنواره ویژه کارفرمایان موفق که با حضور رئیس جمهور برگزار میشود به تهران معرفی میشود.
رویکرد اتاق بازرگانی حمایت از جامعه کارفرمایی است
ناصر بیکی، رئیس اتاق بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی استان مرکزی هم در این نشست گفت: فلسفه وجودی تامین اجتماعی حمایت از نیروی کار و تولید است، رویکرد اتاق بازرگانی هم حمایت از جامعه کارفرمایی است.
وی افزود: از جمله وظایف تامین اجتماعی انتقال آگاهی به کارفرمایان است تا از تکالیف خود آگاه باشند تا بتوانند براساس این اطلاعات دراختیار خود اقدام درست داشته باشند.
انتهای پیام/712/ی