به گزارش خبرنگار پارلمانی خبرگزاری تسنیم، ادامه رسیدگی به جزئیات لایحه بودجه سال 1402 در بخش هزینهای در دستورکار نمایندگان در جلسه علنی نوبت عصر قرار دارد:
در ادامه جزئیات برخی از مصوبات این جلسه نمایندگان را میخوانیم:
مجلس سازوکار استخدام نیروهای انسانی در دستگاههای اجرایی را مشخص کرد
نمایندگان مجلس در این جلسه با بند (ب) تبصره 20 ماده واحده این لایحه موافقت کردند.
براساس بند (ب) تبصره 20 ماده واحده لایحه بودجه 1402؛ تمام اختیارات دستگاههای اجرائی موضوع ماده (29) قانون برنامه پنجساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایران از جمله کلیه دستگاهها و شرکتهای دولتی که شمول قانون بر آنها مستلزم ذکر یا تصریح نام است و دستگاههای اجرائی که دارای مقررات خاص اداری و استخدامی میباشند درخصوص استخدام و نیروی انسانی در سال 1402 موقوفالاجرا میشود. هرگونه استخدام نیروی انسانی در تمام دستگاههای اجرائی، در کارگروه مشترک سازمان برنامهوبودجه کشور و سازمان اداری و استخدامی کشور مطرح و مجوز استخدام تنها با امضای مشترک روسای دو سازمان مذکور صادر میگردد. همچنین استخدام نیروی انسانی برای وزارت اطلاعات با تأیید و تأمین اعتبار از سوی سازمان برنامهوبودجه کشور خواهد بود.
الزام دستگاههای اجرایی برای تخصیص اعتبار در حوزه تقویت زیرساختهای حیاتی
همچنین نمایندگان شرکتهای دولتی، بانکها و موسسات انتفاعی وابسته به دولت را مکلف کردند تا حداکثر یک درصد از اعتبارات تملک داراییهای سرمایهای خود را بر اساس اعلام سازمان پدافند غیرعامل در زیرساختهای حیاتی، حساس و مهم خود هزینه کنند.
حقوق نمایندگان و مدیران قوه مقننه در سامانه اداری و استخدامی ثبت می شود
بنابراین گزارش، نمایندگان در جریان بررسی بخش هزینهای لایحه بودجه سال 1402 کل کشور، با جزء 1-3 بند (الف) تبصره 20 ماده واحده این لایحه موافقت کردند.
براساس این جزء؛ مجلس شورای اسلامی مکلف است حقوق نمایندگان و مدیران خود را برای نظارت عموم مردم به طور شفاف و ماهانه در سامانه سازمان اداری و استخدامی کشور قرار دهد.
مصوبه مجلس برای شفافیت نظام اداری و استخدامی ادارات و شرکتهای دولتی
همچنین نمایندگان در این جلسه مصوب کردند که بر اساس تبصره 20 لایحه بودجه و به منظور شفافسازی و انضباطبخشی به ساختار اداری و استخدامی تمام شرکتهای دولتی، شهرداریها و نهادهای انقلاب اسلامی و یا موسسات عمومی غیردولتی آمار نیروی انسانی خود را به صورت ماهانه در پایگاههای اطلاعات نظام اداری ثبت کنند.
انتهایپیام/