مرتضی پروانه مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوشهر در گفتوگو با خبرنگار تسنیم، با بیان اینکه اصلیترین مأموریت این اداره کل تنظیمگری روابط بین کارگران، کارفرمایان و دولت است، اظهار داشت: هدف نهایی ما افزایش بهرهوری، صیانت از اشتغال و توسعه روابط مثبت بین ذینفعان است. ارزش افزوده ایجادشده در استان باید در مسیر اشتغالزایی مجدد سرمایهگذاری شود.
وی با اشاره به ظرفیتهای بالای استان بوشهر در صنایع نفت، گاز و پتروشیمی افزود: متأسفانه ارزش افزوده حاصل از این صنایع در استان سرمایهگذاری مجدد نمیشود. دلیل اصلی این مسئله، عدم توسعه صنایع پاییندست و تکمیل نشدن زنجیره ارزش است. محصولات پتروشیمی ما عمدتاً به صورت خام صادر میشود که باید با توسعه صنایع پاییندست به کالاهای با ارزش افزوده بالاتر تبدیل شود.
پروانه به ظرفیتهای بخش تعاون در استان اشاره کرد و گفت: تعاونیهای بزرگ مرزنشینان، صید و صیادی، لنجداران و گلخانهداران از جمله تعاونیهای فعال استان هستند. قانون مبادلات مرزی ظرفیت خوبی برای توسعه فعالیت این تعاونیها ایجاد کرده است. باید واردات را از کالاهای مصرفی به سمت مواد اولیه، کالاهای واسطهای و ماشینآلات سوق دهیم.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوشهر در ادامه به برنامههای اشتغالزایی اشاره کرد و افزود: سال گذشته تسهیلات قابلتوجه به طرحهای مشاغل خانگی و خرد پرداخت شد که نتایج خوبی داشت. امسال نیز پرداخت این تسهیلات با سرعت بیشتری ادامه خواهد یافت.
وی اولویت تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوشهر را حمایت از کارگاهها و کارخانههای نیمهفعال یا راکد دانست و بیان کرد: تکمیل کارگاهها و صنایع تولیدی در اولویت قرار دارد تا با تکمیل ظرفیتهای نیمه فعال، اشتغال پایدار ایجاد شود.
پروانه به اقدامات حوزه رفاه اجتماعی اشاره کرد و گفت: بر اساس دهکبندی پایگاه اطلاعات رفاه ایرانیان، پرداخت کالا برگ الکترونیک به دهکهای یک تا هفت در چندین مرحله انجام شده و با تأمین اعتبار، ادامه خواهد یافت. این اقدامات در راستای بهبود معیشت خانوارهای کمدرآمد استان انجام میشود.
انتهای پیام/