به گزارش خبرگزاری تسنیم، سید محمد مهدی بهشتینژاد مدیرعامل بیمه سرمد در این جلسه با اشاره به خروج شرکت از زیان انباشته در سال گذشته، بر تداوم مسیر اصلاحی و حرکت در مسیر سودآوری پایدار تأکید کرد. وی مدیریت مطلوب ریسک، پرهیز از پذیرش پرتفوهای زیانده و تمرکز بر پرتفویهای سودآور را از مهمترین وظایف مدیران شعب برشمرد.
مدیرعامل بیمه سرمد همچنین با اشاره به شرایط سیاسی و اقتصادی کشور، ناترازی انرژی و همچنین تعطیلیهای مقطعی، بر لزوم ایجاد سازوکاری کارآمد برای تسهیل تصمیمگیری و تداوم خدمترسانی به بیمهگزاران تأکید کرد و گفت: اختیارات و دسترسیهای مدیران شعب باید بهگونهای تنظیم شود که در هر شرایطی خدماترسانی بدون وقفه ادامه یابد.
وی همدلی و همافزایی میان اعضای خانواده بزرگ بیمه سرمد را سرمایهای ارزشمند دانست و ابراز امیدواری کرد که با برنامهریزی دقیق و همکاری همهجانبه همکاران، تا پایان سال جاری دستیابی به «بودجه طلایی» محقق شود.
محسن بزرگزاده معاون بازاریابی و شبکه فروش بیمه سرمد نیز در این نشست بر اهمیت تعامل مستمر میان شعب و واحدهای ستادی تاکید کرد و گفت: تلاش ما بر این است که با بهرهگیری از بازخوردهای مدیران شعب، خدمات بیمهای متناسب با نیازهای بازار را ارائه دهیم و با تقویت سازوکارهای فروش و بازاریابی، سهم بازار شرکت را افزایش دهیم که در این مسیر همکاری نزدیک و همدلی کلید موفقیت ماست.
در ادامه جلسه مدیران شعب به بیان مسائل، مشکلات و دغدغه های خود در زمینه مسائل فنی، مالی و فناوری اطلاعات پرداختند و معاونان و مدیران شرکت راهکارها و پاسخهای لازم را ارائه نمودند و در برخی موارد مدیر عامل شرکت دستور بررسی و ارائه گزارش تکمیلی از اعمال اصلاحات نمود.
انتهای پیام/