ولی گریوانی در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در بجنورد اظهار داشت: درخواست تعریف و ایجاد پست‌های ایجاد نشده، به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور داده‌شده اما این سازمان این عقب‌ماندگی را قبول نداشته و معتقد است سایر استان‌ها، پست اضافه‌دارند.

گریوانی افزود: بر اساس رویکرد سازمان مدیریت، برخی از پست‌ها در برخی از دستگاه‌های اجرایی، اضافه‌اند و باید تعدیل شوند.

وی گفت: البته ما پیگیر هستیم تا در شهرستان‌های تازه تأسیس استان، پست‌های جدید برای دستگاه‌های اجرایی تعریف کنیم و در این زمینه مدیران کل باید پیشنهادهای خود را به سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی اعلام کنند تا پست جدید ایجاد شود.

معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی خراسان شمالی در بخش دیگر سخنان خود با اشاره به خالی بودن 38 درصد از پست‌های دستگاه‌های اجرایی استان گفت: این کمبودها با به‌کارگیری نیروهای قراردادی مرتفع شده است.

وی بابیان اینکه استخدام نیرو در دستگاه‌های اجرایی جز از طریق شرکت در آزمون میسر نیست گفت: بر اساس مقررات، سالی دومرتبه آزمون استخدامی برگزار می‌شود که مرحله نخست امسال در اردیبهشت با شرکت 27 هزار نفر برگزار شد و نتایج آن با تأخیر در آذرماه امسال اعلام شد.

گریوانی اظهار داشت: مرحله دوم آزمون استخدامی نیز قرار بود اوایل دی‌ماه اعلام شود اما هنوز چیزی در این زمینه اعلام‌نشده است.

انتهای پیام/