معاون وزیر بهداشت: کمبود پزشک متخصص داریم


معاون درمان وزارت بهداشت گفت: باید سالانه ۳ هزار و ۵۰۰ نفر فارغ‌التحصیل متخصص داشته باشیم. در حالی که در سال تحصیلی گذشته ۲ هزار و ۲۰۰ نفر فارغ‌التحصیل متخصص داشتیم و به همین خاطر کمبود پزشک متخصص داریم.

به گزارش خبرگزاری تسنیم از قزوین، سعید کریمی صبح امروز در بازدید از بیمارستان شهدای آبیک در جمع خبرنگاران اظهار داشت: در استان قزوین یکی از مشکلات این است که پزشکانی که می‌فرستیم، ماندگاریشان در استان به جهت مشکلات رفاهی خوب نیست و این مشکل از قدیم وجود داشته است. بنابراین برای ماندگاری پزشکان در مناطق مانند آبیک مسئولان استانی و شهری باید تلاش کنند.

وی اضافه کرد: وقتی پزشکی از شهر دیگری می‌فرستیم، باید حداقل امکانات معیشتی مانند پانسیون و جایی برای اسکان را در اختیار او قرار دهیم. بنابراین تلاش می‌کنیم که ماندگاری پزشکان را در مناطق کم‌برخوردار افزایش دهیم.

کریمی با بیان اینکه بیمارستان 32 تختخوابی شهدای آبیک با جمعیت 100 هزار نفری شهرستان تناسبی ندارد، تصریح کرد: به همین خاطر قرار است طرح توسعه این بیمارستان اجرا شود و زمین هم برای آن در نظر گرفته شده و باید منابع هم تخصیص داده شود. چون 32 تخت برای 100 هزار نفر عملاً یعنی هیچ و در حوزه معاونت درمان افزایش نیروهای انسانی و تجهیزات این بیمارستان را دنبال می‌کنیم.

وی ادامه داد: ابتدا باید خدمت‌رسانی همین بیمارستان را حداکثری کنیم که کاملاً فعال شود و در ادامه هم باید با اجرای طرح توسعه گسترش پیدا کند. چون اگر اینجا نباشد، مردم منطقه باید برای درمان به قزوین بروند و بایستی طوری باشد که حداقل نیاز نباشدمریض‌های اضطراری به جای دیگری منتقل شوند.

کریمی با ذکر اینکه مشکلات این بیمارستان را به وزارت‌خانه بهداشت بازگو می‌کنم، گفت: بنابراین منابعی برای اجرای طرح توسعه بیمارستان شهدای آبیک تخصیص پیدا خواهد کرد تا بتوانیم این بیمارستان را توسعه دهیم.

معاون درمان وزیر بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در بخش دیگری از سخنان خود با بیان اینکه درباره وضعیت جذب پزشکان گفت: برای اینکه بتوانیم کل کشور را از نظر پزشکی پوشش دهیم، باید سالانه 3 هزار و 500 نفر فارغ‌التحصیل متخصص داشته باشیم. در حالی که در سال تحصیلی گذشته 2 هزار و 200 نفر فارغ‌التحصیل متخصص داشتیم و به همین خاطر کمبود پزشک متخصص داریم.

کریمی افزود: راهکار ما این است که باید ماندگاری پزشکان را افزایش دهیم. اگر قرار باشد هر پزشکی که معرفی کردیم، بعد از 2 سال که طرحش تموم شد، برگردد، کمبود پزشک در مناطق ایجاد می‌شود. بنابراین باید شرایط رفاهی را از نظر پرداخت طوری فراهم کنیم که وقتی پزشک دوره 2 ساله‌اش گذشت، محل خدمتش را رها نکند و پزشکان بعدی بیایند به او اضافه شوند.

متوسط عمر بیمارستان‌های قزوین بالای 70 سال است

عضو کمیسیون بهداشت و درمان مجلس هم در این بازدید با بیان اینکه زیرساخت‌های درمانی استان قزوین بسیارفرسوده است، گفت: متوسط عمر و سن ساختمان‌های درمانی استان قزوین بالای 70 سال است و حتی یک بیمارستان 101 ساله به نام 22 بهمن داریم. این بیمارستان‌های فرسوده ممکن است با زلزله یا هر اتفاقی دیگر قابل استفاده نباشد.

فاطمه محمدبیگی اضافه کرد: به خاطر همین تعویض ابنیه و ساختمان‌های بهداشتی و درمانی استان باید در دستور کار باشد. ساختمان‌های شبیه پلاسکو یا متروپل که در حوزه سلامت فاجعه بیافرینند، زیاد داریم.

وی ادامه داد: از دفتر ریاست‌جمهوری اعلام کردند که ساخت فاز نخست بیمارستان 700 تختخوابی ظرف یک‌سال انجام می‌شود. الآن شهرک سلامت نسخه چاره ماست. چرا که قزوین هاب لجستیک از نظر جغرافیای جهانی است و به قزوین نطقه به‌اضافه جهانی می‌گویند. چرا که محل تلاقی کریدور شمال و جنوب از آسیای میانه و اروپا به سمت خلیج فارس است.

محمدبیگی یادآور شد: بیشترین حوادث ترافیکی را داریم و هیچ بیمارستانی برای رسیدگی به بیماران ترومایی نداریم. آبیک اورژانس درست‌وحسابی ندارد. بنابراین باید شهرک سلامت در زمین 96 هکتاری ساخته شود.

انتهای پیام/

واژه های کاربردی مرتبط
واژه های کاربردی مرتبط