خبرگزاری تسنیم ـ دکتر مجتبی جهانتیغ، پزشک و فعال فرهنگی و اجتماعی| طبق پیش‌بینی‌های هواشناسی، زاهدان و بخش‌های وسیعی از استان سیستان و بلوچستان در آستانه ورود به یک هفته پربارش، یخبندان و سرمای شدید قرار دارند. در حالی که شهروندان خود را برای گرم نگه‌داشتن خانه‌ها آماده می‌کنند، پاکبانان و رفتگران شهر قشری زحمتکش و بی‌ادعا هستند که درست در ساعات اوج سرما و تاریکی شب، نبرد نابرابر خود را با زباله‌ها و خیابان‌های یخ‌زده آغاز می‌کنند.

این یادداشت هشداری است جدی به مسئولین شهری، شهرداری زاهدان، اعضای شورای شهر و پیمانکاران بخش خصوصی تا برای شرایط سخت و غیرانسانی و آسیب‌های جسمی به این کارگران، تدابیری فوری بیاندیشند.

شرایط غیرانسانی کار در شب‌های یخبندان

تصور کنید در دمای زیر صفر درجه، با رطوبت بالا و بادهای سرد موسمی زاهدان، مجبور باشید ساعت‌ها در خیابان جارو بزنید یا زباله‌های مرطوب و سنگین را حمل کنید. این واقعیتی است که رفتگران ما هر شب با آن روبرو هستند. کار در چنین شرایطی بدون تجهیزات مناسب، نه تنها سخت، بلکه غیرانسانی و مصداق بارز آسیب به سلامت جسمانی و روانی کارگران است.

سرمازدگی، دردهای مزمن مفصلی و بیماری‌های تنفسی، حداقل آسیب‌هایی است که در کمین این عزیزان نشسته است. متاسفانه، بسیاری از این کارگران به صورت شرکتی، قراردادی و تحت نظارت پیمانکاران بخش خصوصی فعالیت می‌کنند؛ پیمانکارانی که گاهی سود اقتصادی را بر سلامت و ایمنی کارگر مقدم می‌دانند و نظارت دقیقی بر عملکرد مانند پرداخت به حقوق به آن‌ها از سوی نهادهای بالادستی صورت نمی‌گیرد.

لزوم تدوین فوری پروتکل گرمایشی برای پاکبانان

با توجه به شرایط جوی پیش‌رو، اکتفا کردن به لباس‌های کار معمولی جنایت است؛ ما خواستار اجرای فوری موارد زیر هستیم:

1. استقرار ایستگاه‌های گرمایشی سیار: شهرداری و پیمانکاران موظف شوند خودروهای مجهز به سیستم گرمایشی را در مسیرهای کاری مستقر کنند تا کارگران بتوانند در فواصل زمانی مشخص، دقایقی را در آن گرم شوند و استراحت کنند.
2. توزیع تجهیزات گرمایشی فردی: تهیه و توزیع لباس‌های کار مخصوص سرما(کاپشن‌های بادگیر و ضدآب)، دستکش‌های ضخیم و استاندارد، کلاه و کفش مناسب فصل برای تمام نیروها الزامی است.
3. تامین امکانات گرم‌کننده در محل: فراهم کردن امکاناتی نظیر اجاق‌های ایمن در نقاط تجمع یا استراحتگاه‌های موقت برای درست کردن چای یا گرم کردن غذا.

نظارت حلقه مفقوده؛ پیمانکاران را پاسخگو کنید

بزرگترین معضل فعلی، «برون‌سپاری مسئولیت» است. شهرداری کار را به پیمانکار سپرده و نظارت بر ایمنی و بهداشت حرفه‌ای در این شرکت‌ها همانند پرداخت به موقع حقوق اغلب ضعیف است.

آیا اداره کار و ناظران شهرداری بر کیفیت لباس و تجهیزات این کارگران در این هفته سرد نظارت خواهند کرد؟
آیا پیمانکاران بابت بیماری یا آسیب دیدن کارگران در این یخبندان مواخذه خواهند شد؟

ما از دادستان زاهدان به عنوان مدعی‌العموم و بازرسان اداره کار درخواست داریم تا در این شب‌های سرد، شخصاً یا با اعزام نمایندگان ویژه، وضعیت کاری و تجهیزات این کارگران را در سطح شهر رصد کنند.

کارتن‌خواب‌ها فراموش‌شدگان دیگر

در کنار مسئله مهم پاکبانان، نباید از وضعیت کارتن‌خواب‌ها و معتادین متجاهر غافل شد. ظرفیت گرم‌خانه‌ها باید به حداکثر برسد و گشت‌های ویژه برای هدایت این افراد به مکان‌های امن فعال شوند. اما تفاوت اینجاست که پاکبانان، خادمان شهر هستند که موظف به حضور در سرما هستند و مسئولیت حفظ سلامت آن‌ها مستقیماً بر عهده کارفرمایان است.

رفتگران زاهدان، صورت شهر را پاک می‌کنند، نگذاریم صورت انسانیت در برخورد با آن‌ها یخ بزند. صدای جاروی آن‌ها در نیمه‌شب‌های سرد زاهدان و سایر شهرهای استان ، نباید صدای تنهایی و بی‌پناهی باشد. پیش از آنکه خبری تلخ از سرمازدگی یا آسیب دیدن این پدران و فرزندان زحمتکش منتشر شود، اقدام کنید.

ما منتظر دیدن تجهیزات جدید، خودروهای پشتیبان گرمایشی و نظارت سخت‌گیرانه بر پیمانکاران چه ایمنی کار چه پرداخت به موقع حقوق در زاهدان و همه شهرهای استان هستیم.

انتهای پیام/