بهگزارش خبرگزاری تسنیم از اراک، میرحسن موسوی ظهر امروز در مراسم تکریم و معارفه مدیرکل راه آهن اراک با اشاره به توسعه زیرساختهای راهآهن اظهار داشت: راه آهن به سبب جایگاه و اهمیتی که دارد مورد توجه مسئولان عالی نظام بهویژه مقام معظم رهبری است؛ به همین سبب قوانینی برای توسعه زیرساختهای راهآهن در نظر گرفته شده و توسعه آن در اسناد بالادستی کشور مورد توجه قرار گرفته است. باید از فرصتها به خوبی استفاده کرده و برای توسعه حمل و نقل ریلی تلاش کنیم.
وی افزود: در راستای ارتقای نیروی انسانی توانمند، پروژه مدیریت استعدادها آغاز به کار کرده و در این پروژه همه میتوانند بر اساس فراخوان برای خوداظهاری اقدام کنند که با همکاری یکی از دانشگاههای کشور در زمینه آموزش و تربیت استعدادها در راهآهن اقدام شود.
معاون امور مسافری راه آهن کشور ادامه داد: توجه به نیروی انسانی و ارتقای آن یکی از اولویتهایی است که مورد توجه مسئولان مربوطه قرار دارد و تلاش میشود تا حقوق و مزایای همه کارکنان با هر نوع قراردادی به موقع پرداخت شود؛ به طوری با توجه به شرایط موجود به سبب شیوع بیماری کرونا در جامعه با تدابیر اندیشیدهشده تأخیر در پرداختها به حداقل رسیده و میتوان گفت از ابتدای سال 98 تاکنون پرداخت حقوق کارکنان به طور مرتب انجام شده و کوتاهی در این زمینه نشده است.
موسوی تصریح کرد: پروژه مدیریت دانش یکی دیگر از پروژهها است که با همکاری دانشگاهها آغاز شده چراکه دانش فراوان و ارزشمند نیروهای راه آهن باید ثبت و ضبط شود. در راستای جهش تولید باید از ظرفیتهای داخلی صنایع ریلی به خوبی استفاده کرد که در این راستا سفارشهای بسیاری به صنایع داخلی داده شده است. ازجمله 329 ناوگان ریلی به ارزش 567 میلیارد تومان که در 5 مرحله انجام شده و یک هزار و 391 فرصت شغلی ایجاد کرده است.
وی با بیان اینکه "رکورد نوسازی ناوگان ریلی از محل بهرهوری واگن شکسته شد و از سال 95 تاکنون بیش از 700 واگن بالای 45 سال سن از رده خارج شد" گفت: در دوران شیوع بیماری کرونا حدود 50 درصد ظرفیت مسافری در راستای حفظ سلامت مسافران قفل شد و تقریباً 14 میلیون و 900 هزار مسافر نسبت به سال گذشته از دست دادیم اما در حوزه بار نسبت به سال گذشته 5 درصد رشد حمل بار داشتیم.
انتهای پیام/713/س